工場長候補（管理職採用）／大栄製紙株式会社（愛媛本社）
【大手製紙メーカーグループ】業界トップクラスの色彩調合技術を有する工場における次世代コアポジション
求人内容
- 仕事内容
- 親会社である四国紙販売株式会社に正社員として入社いただき、グループ会社である大栄製紙株式会社へ出向するかたちで、生産管理・品質管理・工場マネジメント業務全般を担っていただきます。まずは現任の工場長や熟練オペレーターを補佐しながら、特殊紙の製造工程、色彩調合、設備の特性、取引先の仕様を把握していただきます。
【具体的には】
・受注状況に応じた抄紙計画（生産スケジュール）の立案および生産指図書の作成
・特殊紙の製造進捗管理、出荷管理、在庫管理、原価管理
・原料（パルプ・古紙等）および調合薬品・染料の調達、在庫コントロール
・品質管理基準の策定、色合わせ（色彩調合）のチェック、クレーム発生時の原因究明と再発防止
・抄紙設備・スリッター・ボイラー等の機械保全計画の立案および日常点検の管理
・工場スタッフ（約15名）の安全衛生管理、労務管理、技術伝承・教育指導
・親会社（四国紙販売）の営業担当や取引先、原材料ディーラーとの仕様・納期折衝
将来的には、副工場長・工場長として約15名の現場メンバーをまとめ、受注に応じた生産計画の策定、薬品やパルプ等の原材料手配、原価・品質・出荷の統括をお任せします。現場に寄り添いながら作業改善や工程最適化を推進し、経営幹部候補として工場の安定稼働と発展に貢献いただくことを期待しています。 - 募集背景
- 現在の工場運営を牽引する工場長をはじめ主要メンバーが50代後半を迎えており、将来を見据えた世代交代が急務となっています。熟練の技術とノウハウを継承し、次代の工場マネジメントを担う「副工場長候補」を募集します。
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・製造業における生産管理、品質管理、または製造ラインでの実務経験
・リーダー以上のマネジメント経験 - 優遇要件
- ・製紙業界、紙加工業界、または化学・素材・印刷業界での実務経験
・工場におけるマネジメント経験（リーダー、主任、係長、工場長等の役職経験）
・機械設備や電気設備、配管等の基礎的な知識・保守点検の経験
・色彩調合や染料・薬品の取り扱い経験
勤務条件
- 勤務地
- 愛媛県四国中央市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 400万円～700万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財形保険
通勤手当、家族手当、時間外手当、退職金制度、再雇用制度(65歳まで)、借り上げ社宅制度、スポーツクラブ無料利用、昼食代、社内レクリエーション有り、各種健診や常勤医師による診療、マイカー通勤可 - 休日休暇
- 週休2日制（土・日 ※会社カレンダーにより年9回程度の土曜出勤あり）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績有り)、育児休暇(取得実績有り)、介護休暇(取得実績有り)
企業情報
- 業種
- 繊維・服飾雑貨・皮革製品・紙・パルプ（商社）
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リージェント（愛媛）
- 求人ID
- 8745
- 担当コンサルタントより
- 【ポイント】
・特殊紙生産において業界トップクラスの色彩調合技術を有し、ニッチ分野で高いシェアを獲得。
・大手製紙グループを母体に持ち、親会社も創業以来黒字の安定基盤。
・製造した特殊紙製品は、あらゆるところで店頭に並んでおり、成果を身の回りで実感することができる。
・グループ共通の充実した福利厚生。
・水引や紙紐など全国トップシェアのニッチ特殊紙を手掛ける高い独自性。
・将来の工場長・経営幹部として組織運営に深く関われる大きな裁量権。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
